Seit Jahren kämpft der Lspv mit dem Finanzdirektor an den Papeko-Sitzungen um das Aufholen der Lohnrückstände. Inzwischen liegt der Kanton Luzern mit seinen Löhnen im hinteren Drittel im Schweizerischen Durchschnitt. Sparprozente und der zurückhaltende Nichtausgleich der Teuerung haben die Löhne in Schieflage gebracht. Strukturelle Probleme im Besoldungssystem, die jeweils mit dem Geld für die Lohnerhöhungen auch noch gelöst werden müssen, führen dazu, dass nur noch ein kleiner Anteil bleibt, der an generellen oder individuellen Lohnerhöhungen bei den Mitarbeitenden ankommt.

 

Keine Lichtblicke für das Personal in Sachen Lohn

Dass der Kantonsrat im November 2009 nach jahrelanger Zurückhaltung (trotz guter Abschlüsse der Staatsrechnung) sogar die uns von der Regierung zugesicherten 1,5% für Lohnerhöhungen auf 0,5% gekürzt hat, ist für uns und alle andern Personalorganisationen im Kanton Luzern, unverständlich.

Lspv und PVLS (Pensioniertenverband) halten an der Verordnungsrevision und Sanierung der Kasse aber auch an der Schaffung eines Teuerungsausgleichsfonds für die Renten fest. Der Kantonsrat sieht vor, an seiner Sitzung Ende Nov./anfangs Dez. 09 das Geschäft zu behandeln.

Der Lspv resp. die ALP (Arbeitsgemeinschaft Luzerner Personalverbände) konnte inzwischen mit den in die Selbständigkeit entlassenen Spitälern LUKS und Kliniken LUPS eine Vereinbarung zur Zusammenarbeit abschliessen und an regelmässigen Zusammenkünften die Anliegen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmen gegenüber dem Arbeitgeber einbringen.

Mitarbeit in Kommissionen und Vorständen Der Lspv ist als Arbeitnehmervertreter in der Schlichtungsstele und im Hilfsfonds sowie in der Sozialplankommission dabei. Zudem vertritt Lspv-Präsident Peter Dietschi die Arbeitnehmer/-innen im Vorstand der Luzerner Pensionskasse.

Arbeitsgemeinschaft Luzerner Personalverbände (ALP) Lspv-Präsident Peter Dietschi präsidiert auch die ALP für die nächsten zwei Jahre. In der ALP sind 14 Personalorganisationen wie z.B. die Lehrerinnen und Lehrer, die Polizei, die Berufsverbände Pflegefachfrauen/-männer, Physiotherapie, Hebammen, Laborantinnen-/Laboranten, Avenier Social, Berufsschullehrpersonen, Assistenz- und Oberärzte usw. sowie die Gewerkschaften Syna, Unia und VPOD dabei. Zusammen vertritt die ALP im Kanton Luzern 16'000 Mitglieder.

 

Die beiden Pensioniertenverbände des Lspv und der Lehrerinnen und Lehrer arbeiten mit dem Luzerner Staatspersonalverband und dem Lehrer/-innenverband zusammen und vertreten ihre 3000 pensionierten Mitglieder je nach Anliegen auch zusammen mit der ALP.